Briefvorlage für ein Disziplinargespräch mit Mitarbeitenden
Diese herunterladbare Vorlage ist Teil unserer Sammlung Disziplin.
Das Word-Dokument kann unten kostenlos heruntergeladen werden. Wir hoffen, dass dies die Verwaltung Ihrer Personalangelegenheiten in Ihrem Kleinunternehmen etwas erleichtert!
Das Team Von SINC
Der Disziplinarprozess für Mitarbeiter muss ordnungsgemäß durchgeführt werden, um kostspielige rechtliche Probleme in der Zukunft zu vermeiden.
Unsere Vorlage für ein Schreiben zur Information eines Mitarbeiters über ein Disziplinargespräch kann in Ihrem Personalprozess verwendet werden.
Schreiben zur Information eines Mitarbeiters über ein Disziplinargespräch:
Sehr geehrte/r [Name],
hiermit informiere ich Sie darüber, dass Sie verpflichtet sind, am [Datum] um [Uhrzeit] an einem Disziplinargespräch des Unternehmens teilzunehmen. Das Gespräch findet an folgendem Ort statt: [Ort]
Der Grund für dieses Gespräch besteht darin, die derzeit gegen Sie eingeleiteten disziplinarischen Maßnahmen des Unternehmens im Hinblick auf [Handlungen des Mitarbeiters] zu erörtern.
Die folgenden Belege sind beigefügt: [Dokumentnamen]
Sie werden dazu ermutigt, von einer Begleitperson begleitet zu werden. Diese Person kann ein Familienmitglied, ein Kollege, ein Gewerkschaftsvertreter oder jede andere von Ihnen gewünschte Person sein. Die möglichen Folgen des Gesprächs könnten [mögliche Folgen] sein.
Mit freundlichen Grüßen
[Name]
Diese Beispielressource wird Ihnen von SINC BUSINESS CORPORATION kostenlos zur Unterstützung Ihrer Compliance-Bemühungen zur Verfügung gestellt und enthält keine Gewährleistung für ihre Eignung für eine bestimmte Aufgabe. Sie gibt lediglich unsere auf Erfahrung beruhende Meinung wieder und stellt keine Rechtsberatung dar.